HR Business Services Country Manager – Pays‑Bas (Amsterdam)

PPG, leader mondial des peintures, revêtements et matériaux depuis plus de 140 ans, recherche un(e) **HR Business Services Country Manager** pour piloter l’ensemble des processus RH « Hire‑to‑Retire » aux Pays‑Bas. Rattaché(e) directement au Country Cluster Leader DACH & North‑East, vous serez le garant de l’excellence du service RH dans le pays, en assurant la conformité aux standards globaux tout en respectant les spécificités locales. **Missions principales** - **Gestion du cycle complet Hire‑to‑Retire** : recrutement, onboarding, gestion des carrières, paie, administration du personnel, départs et retraite. - **Optimisation des processus** : analyser les flux, identifier les gains d’efficacité, mettre en place des solutions digitales (HRIS, automatisation) et garantir la qualité des livrables. - **Partenaire stratégique** : conseiller les managers et les équipes opérationnelles sur les enjeux RH, la législation néerlandaise et les meilleures pratiques. - **Pilotage de la conformité** : veiller au respect du droit du travail NL, des conventions collectives et des politiques internes PPG. - **Développement des talents** : concevoir et déployer des programmes de formation, de mobilité interne et de gestion de la performance. - **Reporting & analytics** : fournir des indicateurs clés (KPIs) RH, analyser les tendances et proposer des actions correctives. - **Leadership d’équipe** : encadrer, motiver et développer les collaborateurs du service RH local. **Profil recherché** - Minimum 8 ans d’expérience en fonctions RH opérationnelles, idéalement dans un contexte multinational. - Expertise avérée du cycle Hire‑to‑Retire et des outils HRIS (Workday, SAP SuccessFactors, etc.). - Maîtrise du néerlandais et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit. - Connaissance approfondie du droit du travail néerlandais et des pratiques locales. - Capacités démontrées en conduite du changement, amélioration continue et gestion de projets. - Fortes compétences en communication, influence et gestion des parties prenantes. - Leadership inspirant, orienté résultats et sens du service client interne. **Ce que nous offrons** - Un poste stratégique au cœur d’une entreprise innovante et reconnue mondialement. - Un environnement de travail hybride (3 jours sur site à Amsterdam – Westpoort, 2 jours en remote). - Un package salarial compétitif, des avantages sociaux attractifs (assurance santé, plan de retraite, programme de formation continue). - Des opportunités de mobilité internationale au sein du réseau PPG. - Une culture d’entreprise axée sur la sécurité, la durabilité et la créativité. Rejoignez PPG et contribuez à façonner l’avenir des services RH tout en protégeant et embellissant le monde ! Postulez dès maintenant.