Projectleider schoolaanwezigheid en VO-team (detachering)

Over de functie

De gemeente Nijmegen zoekt een projectleider voor twee samenhangende projecten: de aanpak schoolaanwezigheid en het VO-team. Het doel is jongeren te ondersteunen in hun ontwikkeling en verwijzingen naar specialistische jeugdhulp en het speciaal onderwijs te verminderen. Je werkt vanuit een lerende aanpak, evalueert de werkwijze en deelt inzichten en opbrengsten. De sollicitatieperiode loopt tot 16 november 2026; het tarief ligt tussen €2.663 en €3.188.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Schoolaanwezigheid: vijf pilotscholen begeleiden bij de gefaseerde invoering, van analyse van hun schoolaanwezigheid en hulpvraag tot monitoring van uitvoering en effecten, met overleg met de kern- en stuurgroep
• VO-team: ontwikkeling en uitbreiding van het team dat professionals uit onderwijs, welzijn en jeugdhulp samenbrengt, inclusief de betrekking van regiogemeenten
• Beide projecten: voortgang bewaken, doelen en monitoringsplan evalueren, leiding geven aan de projectgroep, financiering bewaken en verantwoording afleggen aan de stuurgroep
• Samenwerken met een projectgroep en partners zoals Buurtteams Jeugd en Gezin, Bindkracht10 en de gemeente

Gewenst profiel

• Aantoonbaar hbo/wo-niveau en minimaal 3 jaar recente ervaring (vanaf 01-01-2022) in een soortgelijke rol in onderwijsgemeenten
• Minimaal 3 jaar recente kennis/ervaring (vanaf 01-01-2022) met jeugdhulp/zorg, welzijn en onderwijs
• Bachelor in een relevante richting en ervaring met een regionale samenwerking
• Meerdere jaren werkervaring in de regio Rijn van Nijmegen
• Kennis van de laatste ontwikkelingen in samenwerking tussen jeugdhulp/zorg en passend onderwijs

De sollicitatie moet uiterlijk 16 november 2026 worden ingediend via 1UP, met motivatie en twee referenties.