HR Medewerker Personeelsadministratie

Over de functie

Als HR Medewerker Personeelsadministratie bij Amsta zorg je ervoor dat de personeelsadministratie foutloos en efficiënt verloopt. Je werkt zowel zelfstandig als in een hecht HR‑team en draagt bij aan continue procesverbetering.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Verwerken van personeelsmutaties rondom instroom, doorstroom en uitstroom.
• Opstellen en beheren van arbeidsovereenkomsten en HR‑documenten.
• Beantwoorden van HR‑vragen via het ticketsysteem.
• Uitvoeren van controles op dossiers (VOG, BIG) en waarborgen van naleving van wet‑ en regelgeving.
• Beheren van gegevens in AFAS en afstemmen met de Strategisch HR Adviseur over complexe personele vraagstukken.
• Signaleren van verbetermogelijkheden en ontwikkelen van instructies en checklists.

Gewenst profiel

• Accuraat en gestructureerd met een scherp oog voor detail.
• Communicatief vaardig en in staat om collega’s praktisch te ondersteunen.
• Proactief in het zoeken naar procesverbeteringen.

Vereiste vaardigheden

• Ervaring met HR‑software, bij voorkeur AFAS.

Wat wij bieden

• Een hybride werkomgeving (kantoor en thuis).
• 24‑urige parttime functie met vaste werkdagen (woensdag en vrijdag).
• Ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling.