Teamleider vastgoedanalyse

Over de functie

Als Teamleider Vastgoedanalyse geef je leiding aan een team van 13 specialisten en zorg je voor hoogwaardige vastgoedanalyses, waarderingen en data. Je draagt bij aan maatschappelijke en financiële investeringsafwegingen voor seniorenhuisvesting.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Leiden, coachen en ontwikkelen van een team van 13 professionals.
• Sturen op procesmatig, data‑gedreven en toekomstgericht vastgoedwaardering, -analyse en exploitatie.
• Bruggen bouwen tussen Assetmanagement, Strategie, Risk & Control en Vastgoedontwikkeling.
• Initiëren en implementeren van veranderingen, zoals agile werken en procesverbeteringen.

Gewenst profiel

• Coachende leider met sterk analytisch vermogen.
• Ervaring met vastgoedwaardering en datagedreven werken.
• Hbo‑ of wo‑niveau met minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
• Leidinggevende of stevige projectmanagementervaring.

Vereiste vaardigheden

• Ervaring met vastgoedwaardering (bij voorkeur binnen een corporatie).
• Affiniteit met data‑analyse en exploitatiesturing.

Wat wij bieden

• Bruto maandsalaris €5.525‑€7.676 (schaal L, 36 uur).
• Flexibele werktijden (4 × 9 uur) en hybride werkplek.
• Eindejaarsuitkering, goede pensioenregeling en kilometervergoeding.
• Thuiswerkvergoeding, opleidingsbudget €900 per jaar, laptop en telefoon.
• 218,5 vakantie‑uren, sport‑ en beweegvergoeding, moderne kantooromgeving.