Senior Programmamanager Organisatieontwikkeling en Transformatie

Over de functie

Als Senior Programmamanager Organisatieontwikkeling en Transformatie werk je aan een complexe maatschappelijke veranderopgave binnen de Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (UHT). Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling, implementatie en duurzame verankering van de aanvullende schaderoute en de bezwaarstromen.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Leiden van een programma met meerdere projecten en veranderinitiatieven gericht op versterking van de uitvoeringskracht.
• Ontwikkelen van een toekomstbestendig organisatie- en procesmodel voor de aanvullende schaderoute en bezwaarafhandeling.
• Signaleren van risico’s, afhankelijkheden en knelpunten en hierop sturen.
• Voorbereiden van strategische keuzes en besluitvorming voor directie, management en governance.

Gewenst profiel

• WO-mastersniveau of minimaal 15 jaar aantoonbare ervaring met organisatiebrede veranderopgaven.
• Minimaal 10 jaar ervaring als project- of programmamanager, waarvan 5 jaar in een bestuurlijke context.
• Minimaal 5 jaar ervaring met operationele aansturing van een afdeling of organisatieonderdeel.
• Ervaring met het ontwerpen, implementeren en borgen van wijzigingen in processen en organisatiestructuren.

Vereiste vaardigheden

• Bestuurssensitiviteit en overtuigingskracht.
• Uitstekende samenwerkings- en motivatietalenten.
• Plannen, organiseren en motiveren van teams.