Interim projectleider HR & Facilitair met crisismanagement-ervaring

Over de functie

Het Hoogheemraadschap van Schieland en de Krimpenerwaard zoekt via Berenschot een interim projectleider HR & Facilitair met ervaring in crisismanagement en weerbaarheid. Het hoogheemraadschap valt onder de Wet weerbaarheid kritieke entiteiten (WWKE); daarom is er een organisatiebreed Programma Weerbaarheid gestart. Je bent binnen dit programma verantwoordelijk voor de HR- en facilitaire thema's en vertaalt wet- en regelgeving naar werkende maatregelen, met oog voor fysieke beveiliging, bedrijfscontinuïteit en crisisbeheersing. De opdracht duurt circa 6 maanden, 16 tot 24 uur per week, in Rotterdam.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• De aanpak voor weerbaarheid en de WWKE op het gebied van HR en facilitair verder ontwikkelen en uitvoeren
• Wetgeving en beveiligingsnormen vertalen naar praktische maatregelen
• Betrokken collega's, management en externe partijen verbinden
• Risico's signaleren en de voortgang bewaken
• Management en professionals adviseren
• Zorgen dat afgesproken maatregelen worden ingevoerd en geborgd

Gewenst profiel

• Ervaring als projectleider met complexe organisatievraagstukken
• Ervaring binnen een publieke of bestuurlijke organisatie
• Ervaring met weerbaarheid, veiligheid of crisismanagement vanuit de bedrijfsvoering
• Goede communicatieve en adviserende vaardigheden, resultaatgericht en praktisch
• Pre: ervaring met fysieke beveiliging in de overheid of vitale infrastructuur
• Pre: kennis van WWKE, NIS2, ISO 27001 en BIO
• Pre: kennis van integraal beveiligings- en risicomanagement

De opdracht wordt uitgevoerd via detachering; ZZP is niet mogelijk. Solliciteren gebeurt via de sollicitatieknop op de pagina, met CV, contactgegevens en beschikbaarheid.