Contract Specialist

Over de functie

Als Contract Specialist speel je een sleutelrol in het ondersteunen van de commerciële organisatie van Coloplast. Je werkt nauw samen met Sales, Legal, Compliance, Finance en andere interne stakeholders om contracten en aanbestedingen tijdig, correct en volledig af te handelen.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Opstellen, beoordelen en beheren van contracten en contractwijzigingen.
• Bespreken en onderhandelen van contractonderdelen met de inkoopafdeling van ziekenhuizen, waarbij Sales de lead heeft voor prijsafspraken.
• Afstemmen van contractuele afspraken met Sales, Legal, Compliance, Finance en Supply Chain.
• Bewaken van contracttermijnen, verlengingen en documentatie; proactief controleren op afwijkingen van standaardvoorwaarden.
• Ondersteunen van Sales bij complexe of gevoelige cases.
• Fungeren als intern aanspreekpunt voor vragen over contracten en templates.
• Coördineren van aanbestedingen en zorgen voor tijdige, volledige indiening.
• Bijdragen aan procesverbeteringen en professionalisering van contract‑ en tendermanagement.

Gewenst profiel

• Gestructureerde professional die overzicht houdt, ook bij meerdere dossiers.
• Zorgvuldig, communicatief sterk en in staat verschillende stakeholders te verbinden.
• Afgeronde hbo‑ of wo‑opleiding, bijvoorbeeld Bedrijfskunde, Rechten of een vergelijkbare richting.
• Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in contractmanagement of een vergelijkbare ondersteunende functie.
• Ervaring met het beoordelen en opstellen van contracten en juridische kennis.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Proactieve, oplossingsgerichte werkwijze; ervaring in de healthcare sector is een pré.

Wat wij bieden

• Salaris tussen €4.500 en €5.600 bruto per maand (40 uur).
• Aantrekkelijke bonus.
• Werken bij een mensgerichte, internationale organisatie met een sterke purpose.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, ondernemerschap en samenwerking.
• 30 vakantiedagen per jaar.
• Internetvergoeding van €30 per maand en een thuiswerkvergoeding.
• Sportvergoeding van €200 per jaar.
• Gezonde en lekkere lunches op kantoor.
• Aandacht voor werk‑privébalans en vitaliteit.